El Sindicato Médico Canario (CESM) ha anunciado este lunes que convoca una huelga indefinida de médicos a partir del próximo día 8 de mayo.
A la huelga está llamado "el personal que presta sus servicios en régimen estatutario y régimen laboral del personal facultativo / médicos del grupo A1 y los médicos interinos residentes de los órganos de prestación de servicios sanitarios dependientes de la Consejería de sanidad del gobierno de Canarias en el ámbito de las áreas de salud de Gran Canaria, Tenerife, Lanzarote, Fuerteventura, La Palma, La Gomera y El hierro".
La demanda que justifica la huelga, según ha informado el sindicato, es "la mejora de las condiciones laborales y retributivas del personal facultativo del grupo A1 y los médicos internos residentes de los órganos de prestación de servicios sanitarios dependientes de la Consejería de sanidad del Gobierno de Canarias".
Estancamiento de las negociaciones
El sindicato ha explicado en un comunicado que, como representante de los médicos ante la administración, ha mantenido desde hace meses numerosas reuniones de negociación con el objetivo de alcanzar los acuerdos necesarios que solucionen "los graves problemas que afectan a los médicos de Canarias".
Estas reuniones, continúa el comunicado, "se desarrollaron con base a los documentos de propuestas de mejoras laborales y retributivas especificadas para AP, AH y residentes y dirigidas previamente a la Consejería de Sanidad y que, a su vez, constituirán el objeto de negociación del comité de huelga".
Desconfianza en la administración
El sindicato denuncia que la administración "ha adoptado una estrategia de indefinición y de aplazar en el tiempo cualquier acción que conlleve la firma de un acuerdo", asegurando que, en la última reunión celebrada el 4 de abril de 2023, "la Consejería de Sanidad, además de confirmar el rechazo de las aplicaciones de diversas medidas de carácter urgente y persistir en el incumplimiento de otras ya acordadas en el pasado -algunas desde 2021-, como son el aumento de la hora de guardia y el aumento de la carrera profesional como mostró nuevamente la ausencia total de consideración hacia nuestro colectivo, reiterando que las mejoras se reclaman no precisan ningún tipo de acuerdo firmado que garantice su adecuado cumplimiento, quedando supeditada la permanencia de las mismas, en caso de ser llevadas a cabo, a la buena voluntad del actual o futuro gobierno".
CESM Canarias, ante esta "situación insostenible" y "una vez agotadas todas las vias del diálogo", considera que la convocatoria de una huelga es "absolutamente necesaria e inaplazable", aún siendo una "medida extrema".