El coste laboral baja en Canarias mientras sube en el resto del país

El salario medio en Canarias quedó fijado en 1.873,11 euros, considerablemente por debajo de los 2.885,14 euros mensuales en Madrid

Guardar

Imagen de trabajadores / AH
Imagen de trabajadores / AH

El coste laboral por trabajador y mes en Canarias bajó un 0,21% durante el segundo trimestre del año. En contraste, en el resto del país, el coste laboral aumentó un 4,1%, situándose en 3.161,6 euros, según la encuesta trimestral publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

Salario medio y coste por hora

El salario medio en Canarias quedó fijado en 1.873,11 euros, considerablemente por debajo de los 2.885,14 euros mensuales en Madrid, que tiene la cifra más alta del país. Además, el coste salarial por hora en el archipiélago canario es de 14 euros, el más bajo de todas las comunidades autónomas, frente a una media nacional de 17,63 euros.

Coste total y distribución

El coste laboral total superó los 3.100 euros por primera vez desde el inicio de la serie histórica en 2000. De este coste total, 2.353,6 euros corresponden a salarios, un récord histórico y un aumento del 4%, mientras que 808,01 euros se destinan a otros costes, incluyendo cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social (4,1%).

El aumento del coste salarial ocurre en un contexto de subida del 5% del salario mínimo interprofesional (SMI) para 2024 y del 3,02% de los salarios pactados en convenio colectivo hasta agosto. Los nuevos convenios suscritos este año reflejan un incremento del 3,96%.

Costes laborales por actividades y regiones

Los costes laborales aumentaron en todas las actividades excepto en las industrias extractivas, donde disminuyeron un 0,3%. Los mayores incrementos se observaron en las actividades financieras y de seguros (7%) y en información y comunicaciones (6,7%).

Las comunidades con mayores aumentos en el coste laboral fueron Extremadura (8,4%), Madrid (6,26%) y La Rioja (5,27%). Por su parte, Canarias (-0,21%) presentó un descenso, mientras que País Vasco (1,88%) y Andalucía (2,67%) registraron los menores incrementos.

Aumento de empleo vacante

El número de vacantes en el segundo trimestre aumentó un 2,22% hasta alcanzar los 151.379, la segunda cifra más alta de la serie histórica, solo por detrás de los 155.797 del tercer trimestre de 2023. La mayoría de las vacantes se detectaron en el sector servicios (134.233), seguido por la industria (10.960) y la construcción (6.185).

Las comunidades con mayor número de vacantes eran Madrid (31.854), Cataluña (25.376) y Andalucía (20.343), mientras que La Rioja no superó las 1.000 vacantes.